Notre cabinet de coaching AMALTHEIA élargit son engagement en proposant un nouveau service d’enquêtes internes dédié à la prévention et au traitement des situations de harcèlement moral et sexuel au travail. Ce dispositif s’inscrit dans notre démarche RSE et vise à renforcer le bien-être au travail, la sécurité psychologique et la qualité du climat social.

En France, le harcèlement au travail reste une problématique majeure :

• 1 salarié sur 3 affirme avoir déjà été victime de comportements hostiles ou humiliants au travail (Ifop, 2022).

• 1 femme sur 5 dit avoir été confrontée à du harcèlement sexuel en entreprise (Conseil supérieur de l’égalité professionnelle, 2021).

• Le coût du mal-être au travail est estimé à 3,2 milliards d’euros par an (INRS, 2023), en raison de l’absentéisme, du turnover et de la perte de productivité.

• Nos enquêtes internes sont menées par des consultants-formateurs certifiés, formés à la médiation, à la prévention des risques psychosociaux (RPS) et au droit du travail. 
• Chaque intervention repose sur :

• L’écoute active et confidentielle des salariés.

• Une analyse rigoureuse, sans parti pris.

• Des recommandations opérationnelles concrètes pour restaurer un climat de confiance.